Información sobre protección de datos
En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos (RGPD) y de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPDGDD), te informamos de que, tras la recepción de tu Currículum Vitae (CV) y, en su caso, demás información/archivos/documentos anexos al mismo, el responsable del tratamiento es OHAI Outdoor Living S.L.U. (en adelante, “OHAI”), sita en Paseo castellana, 28 - 2 Plt, 28046, Madrid – España y con CIF B88077300.
Tus datos personales serán tratados por OHAI con la finalidad de evaluar tu perfil y gestionar tu candidatura en los procesos de selección actuales y futuros de nuestra empresa, evaluar la idoneidad de tu perfil profesional para ocupar un determinado puesto de trabajo y, eventualmente, tramitar tu contratación para formar parte de nuestra plantilla.
Asimismo, trataremos tus datos con el fin de mantenerte informado de las distintas vacantes a un puesto de trabajo que se produzcan en nuestra empresa u en otras empresas del Grupo de empresas al que pertenece OHAI, siempre que nos hayas dado tu consentimiento.
Te comunicamos que tus datos personales podrán ser conservados durante el plazo máximo de dos (2) años o hasta que ejerzas tu derecho de supresión. Pasado este plazo, y en caso de que así lo desees, te solicitaremos que nos actualices tus datos con el objetivo de que podamos tener en cuenta tu perfil para futuros procesos de selección. En todo caso, podrás enviarnos tu nuevo CV actualizado en cualquier momento.
La base legítima del tratamiento es, con carácter principal, la aplicación de medidas precontractuales o la intención de concluir un contrato (art. 6.1.b) RGPD), si bien necesitaremos recabar tu consentimiento para conservar tus datos para futuros procesos de selección en caso de que hayas aplicado a una oferta laboral concreta (art. 6.1.a) RGPD).
En atención a los fines descritos, tus datos personales podrán ser comunicados a las autoridades competentes en cada caso, incluyendo las de tipo laboral o judicial, en función de la normativa aplicable. Del mismo modo, podremos comunicar tus datos personales y tu CV a otras empresas del Grupo de empresas del que forma parte OHAI, siempre que nos hayas dado tu consentimiento. Fuera de estos supuestos, tus datos personales no serán cedidos a ningún otro tercero, salvo obligación legal existente a estos efectos o que contemos con tu consentimiento. Asimismo, no están previstas transferencias internacionales de tus datos personales, adoptándose las medidas necesarias en este ámbito.
Por último, te informamos de que podrás ejercitar tus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de datos y oposición, así como revocar tu consentimiento, dirigiendo una comunicación por escrito a través del correo electrónico rgpd@ohairesorts.com. La revocación del consentimiento no afectará a la licitud del tratamiento basada en tu consentimiento inicial. En caso de no considerar atendidos de forma debida tus derechos personales, podrás presentar una reclamación ante la autoridad de control competente que, en este caso, es la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es).
